近日，“2014中國人才管理與領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展論壇“首站于廣州威斯汀酒店完滿落幕，該論壇由北京人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會、上海人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會，上海市心理學(xué)會，諾姆四達(dá)研究院共同主辦。廣州市天河區(qū)人才服務(wù)管理辦公室主任周首，副主任戴維等領(lǐng)導(dǎo)出席活動。有將近200名HR親臨現(xiàn)場，共同探討人才管理在企業(yè)中的實(shí)踐與應(yīng)用。
諾姆四達(dá)集團(tuán)董事長、總裁蘇永華先生在歡迎辭中說到，中國企業(yè)人力資源管理已經(jīng)進(jìn)入到“全面人才管理時代“，人力資源管理體系將更加系統(tǒng)化、精細(xì)化和專業(yè)化，人力資源工作者除了要滿足企業(yè)對人才的需求要點(diǎn)，更要滿足人才對企業(yè)的需求要點(diǎn)，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)與人才共同發(fā)展，為企業(yè)創(chuàng)造更多價值。
活動中，諾姆四達(dá)集團(tuán)副總裁、廣州分公司總經(jīng)理肖義平先生分享了《2014中國企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展指數(shù)報告》、《2014年度中國職業(yè)經(jīng)理人現(xiàn)狀報告》、《2014年度成熟人才職業(yè)穩(wěn)定性報告》、《2014年度校園招聘現(xiàn)狀調(diào)查報告》等報告，并對關(guān)鍵數(shù)據(jù)進(jìn)行了解析。同時，“2014中國最佳人才管理與領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展評選“華南區(qū)獎項(xiàng)也最終揭曉。凱能集團(tuán)、深圳路橋建設(shè)集團(tuán)等一批優(yōu)秀企業(yè)相繼獲得人才體系建設(shè)最佳實(shí)踐獎，人才發(fā)展管理與創(chuàng)新最佳實(shí)踐獎等獎項(xiàng)。
武漢與蘇州(三周年特別策劃)論壇將于1月8日，1月9日舉辦，歡迎HR報名參加。